Hr People | News
HR People promuove le professioni della funzione risorse umane favorendo le attività di ricerca, condivisione e misurazione delle competenze. E' organo promotore della certificazione di professione HR.
certificazione di professione HR, certificazione di professione risorse umane, certificazione HR, certificazione risorse umane, uni 17/2016,
2615
page-template,page-template-full_width,page-template-full_width-php,page,page-id-2615,page-parent,ajax_fade,page_not_loaded,,qode-title-hidden,vss_responsive_adv,footer_responsive_adv,qode-content-sidebar-responsive,qode-theme-ver-9.1.2,wpb-js-composer js-comp-ver-4.11.2,vc_responsive

Abbiamo preparato per voi

cinque eventi di eccellenza con tematiche HR legate anche alla certificazione di professione,

che vi accompagneranno fino all’estate.

MMMMMMMMMMMMMMMMMMMMMMMM

Location e città differenti, con interlocutori di riferimento nei settori trattati negli incontri.

Tutti avranno un approccio di studio e confronto attivo.

Tutti gratuiti e con il solo obbligo di iscrizione.

MMMMMMMMM

  1. “CORPORATE STORYTELLING – PROGETTO CAPITANI DI FUTURO”– giovedì 15 febbraio 2018 ore 14.30 a Bologna ççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççç
  2. “LA CERTIFICAZIONE DELLE PROFESSIONI NELL’AMBITO DELLE RISORSE UMANE”– venerdì 23 febbraio 2018 ore 09.00 a Milano – Sede UNI.      Nel pomeriggio della medesima giornata verranno effettuati gli esami di certificazione di professione HR.  ççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççç
  3. “MILLENIALS: chi sono, come lavorano e quali sono le leve di engagement” – seconda metà di marzo 2018 – Milano – Sede DALANI Home&Living.  Tavola rotonda di confronto operativo con tutti i partecipanti, posti limitati.    çççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççç
  4. a seguire tema da definire: tavola rotonda in Toyota  – sede Bologna  ççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççç
  5. a seguire tema da definire: incontro in HEINEKEN – sede Sesto San Giovanni  ççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççççç

òòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòòò

 

IL PRIMO EVENTO E’

 

CORPORATE STORYTELLING – progetto CAPITANI DI FUTURO

come leva di leadership, engagement e employer branding per coinvolgere con passione le proprie persone

Giovedì 15 febbraio 2018 Ore: 14.30

Bologna

 

Quando si parla di corporate storytelling si fa riferimento ad un universo di valori, significati, simboli che raccontano e comunicano l’azienda ai suoi stakeholder.

Spesso lo storytelling è considerato una leva di marketing, ma è davvero solo questo?

 

In realtà è molto di più, se si “narra” la storia dell’azienda, i suoi valori, gli elementi fondanti, i sogni e gli obiettivi, i miti e i simboli.

Si racconta di qualcosa di chi vive in quell’azienda “respira” ogni giorno, qualcosa che è l’anima di una organizzazione, qualcosa che spesso è latente e a cui bisogna dare forma e visibilità.

 

E’ una leva strategica di leadership, di coinvolgimento, engagement, partecipazione e non può prescindere da chi quella organizzazione l’ha fondata e in quel momento la guida, con una Visione e Valori condivisi.

 

Parleremo di tutto questo il 15 febbraio a Bologna, insieme a chi ha costruito questo percorso, insieme a 7 imprenditori che ci racconteranno la loro storia e la storia della loro aziende e delle persone che l’hanno fatta grande, delle persone che hanno contribuito a scrivere una “storia” di successo.

7 stili diversi a confronto e 7 imprenditori di prima generazione, ovvero fondatori o attori principali dell’organizzazione di cui narreranno, che condivideranno con noi il loro percorso.

 

Il racconto, le immagini, il confronto su storie di successo e difficoltà, frenate e ripartenze, questi elementi saranno una piccola anticipazione di quelli che sono i contenuti del percorso formativo Capitani di Futuro creato da Profexa, in programmazione a primavera che vedrà coinvolti tra i “formatori” proprio i 7 imprenditori.

 

In questa giornata avrai, inoltre, l’opportunità di conoscere lo storytelling, non semplicemente come strumento di marketing, ma come leva strategica di eccellenza, grazie ad un vero e proprio momento didattico a cura del Direttore Tecnico HR di Profexa consulting – Dott.ssa Cristina Cocchi.

dsjflajsljf

dsjflajsljfdsjflajsljf 

dsjflajsljf 

scarica il PROGRAMMA DELL’EVENTO

scarica il PROGRAMMA DELL’EVENTO

scarica il PROGRAMMA DELL’EVENTO

 

Vuoi partecipare?

Basta iscriversi

 

 https://goo.gl/forms/CgHphqCsv1BVQli63

aaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaa

aaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaa

aaaaaaaaaaaaaaaa


Il secondo appuntamento è il convegno è organizzato da Certiquality, Profexa Consulting e naturalmente la nostra associazione HR PEOPLE

aaaaaaaaaaaa

 

LA CERTIFICAZIONE DELLE PROFESSIONI NELL’AMBITO DELLE RISORSE UMANE

venerdì 23 febbraio 2018 ore 09.00 a Milano

Sede UNI via Sannio 2

 

Di cosa parleremo:

Il ruolo delle risorse umane è sempre più centrale nella gestione delle imprese e nel sistema di gestione per la qualità aziendale. La sfida dell’HR Management di oggi è quindi quella di muoversi sempre più in termini di facilitazione di risultato, di moltiplicazione di obiettivi e di successo aziendale, facendo leva sullo sviluppo e valorizzazione del potenziale umano, il vero Capitale dell’Azienda.

Attraverso la legge 4/2013 sono state introdotte nuove opportunità e riconoscimenti a quelle professioni non organizzate in albi o collegi, attraverso lo strumento della certificazione del professionista.

Essere in possesso di una Certificazione di Professione HR (secondo la prassi UNI/PdR17:2016  “Profili professionali della funzione Risorse Umane delle organizzazioni”) è una garanzia di eccellenza per il professionista e per l’azienda che vuole dotarsi di un team con competenze qualificate, misurabili e misurate.

La prassi UNI/PdR17:2016 “Profili professionali della funzione Risorse Umane delle organizzazioni” – per la quale è già stato avviato il percorso di trasformazione in norma tecnica – scaricabile gratuitamente dal sito dell’UNI (bit.ly/UNI-PdR17) prevede 14 profili professionali tra cui l’HR Director e l’HR Manager.

Il convegno ha l’obiettivo di presentare le prassi di riferimento UNI – il loro valore, le modalità di realizzazione, l’applicazione e l’evoluzione – e in particolare la UNI/PdR 17: le motivazioni che hanno portato ad essa, come si è giunti alla sua definizione, le problematiche incontrate, gli obiettivi che si pone.

La certificazione di parte terza dei requisiti di conoscenza, abilità e competenza delle varie tipologie di professionista HR è la logica conseguenza.

Destinatari:

Amministratori delegati, Responsabili qualità, Professionisti HR, Consulenti, Studi professionali, Auditor

 

Per ragioni organizzative si prega di confermare la propria presenza compilando il form di partecipazione:

 

https://goo.gl/forms/lubQ5wMqQsYr3F7P2

@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@

@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@

@@@@@@@@@@@@

La partecipazione all’incontro è gratuita.

 

scarica il programma

 

Nel pomeriggio della medesima giornata verranno effettuati gli esami di certificazione di professione HR. 

 

 


Certificazione di Professione HR

prima SESSIONE DI ESAME del 2018

venerdì 23 febbraio 2018

sede UNI

Milano

mmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmm

La UNI PDR 17/2016

L’unica accreditata a livello nazionale, ai sensi della legge 4/2013, rappresenta il vantaggio competitivo sia per i professionisti della funzione Risorse Umane, sia per le organizzazioni in cui operano.

La PdR 17/2016 è la prima a definire univocamente i requisiti relativi ai 14 profili professionali della funzione Risorse Umane nelle organizzazioni sulla base dei criteri del Quadro Europeo delle Qualifiche (EQF).

Valorizza il ruolo strategico della funzione HR ed è garanzia di qualità, ecco perché molti professionisti hanno già scelto di certificarsi.

Per maggiori informazioni, non esitare, contattaci!

info@hrpeople.eu

Siamo a tua disposizione per approfondire tutti gli aspetti della UNI PdR 17/2016 che possono essere utili per la tua crescita professionale.

aaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaa

sede Intertek

mmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmm

aaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaa